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입학사정관(기간제근로자) 공개 채용 공고
게시자 주** 등록일 2025. 7. 9 09:15

담당자

입학과

오정수

213-2195



국립창원대 공고 제2025-491호



국립창원대학교 입학사정관(기간제근로자) 채용시험 계획 공고


2025년도 기간제근로자 채용시험 계획을 다음과 같이 공고합니다.


                                  2025년 7월 11일 

국 립 창 원 대 학 교 총 장




Ⅰ. 선발 현황 및 근로조건

근무부서

채용직종

채 용

예정인원

담 당 업 무

입학과

입학사정관

(기간제근로자)

1명

◦ 신입생 선발 업무

◦ 입학홍보 및 상담

◦ 고교교육 기여대학 지원사업 운영

◦ 그 밖에 부서장이 지시하는 업무

 ◆ 계약기간: 채용일 ~ ΄26. 2. 28.

  ※ 2025년 고교교육 기여대학 지원사업 선정에 따른 채용으로, 기간 중 업무 성과에 따라 1년 단위로 계약 연장이 가능한 

     프로젝트 계약직임(단, 고교교육 기여대학 지원사업 기간에 한함)

 ◆ 보수: 월2,315,900원(4대 보험 본인부담금 및 세금 포함)

  ※ 채용예정자의 입학사정관 경력 및 관련 석사학위에 따라 추가 지급할 수 있음

  ※ 퇴직금(1년 이상 재직 시) 및 초과근무수당 등 법정수당은 근로기준법에 따라 별도 지급




Ⅱ. 채용 방법
 가. 제1차 시험: 서류전형(응시자 전원) 

구 분

평 가 요 소

시험내용

응시자격 및 학력, 경력, 자격증 등을 종합적으로 검증 평가


 나. 제2차 시험: 면접전형(1차 시험 합격자에 한하여 실시)

구 분

평 가 요 소

시험내용

 - 소통・공감(직원 및 민원인 등과 소통하고 공감하는 능력)

 - 헌신・열정(조직 등에 대한 헌신과 직무에 대한 열정적인 태도)

 - 창의・혁신(창의성과 혁신을 이끄는 능력)

 - 윤리・책임(직원으로서의 윤리의식과 책임성)



Ⅲ. 응시자격 및 우대사항
가. 기본사항
  ◆ 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당하지 않으며, 국가공무원법 제74조(정년)에 해당하지 않으며 공무원임용시험령 등 
      관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 않은 자
  ◆ 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자
  ◆ 응시연령: 만 18세 이상 ~ 만 60세 미만(채용예정일 기준)

나. 응시자격 및 우대사항
  ◆ 응시자격: 학사 이상 학력 소지자
  ◆ 우대사항
    - 대학에서 입학사정관 업무를 수행한 경력(연차별 차등 우대)
    - 관련 학위(교육・통계・심리・전산계열) 소지자
    - 통계, 컴퓨터 관련 자격증 소지자
    - 운전면허 소지자(2종 보통 이상)
    - 장애인복지법 제2조에서 정한 장애인

Ⅳ. 시험 일정

구 분

일 정

비 고

원 서 접 수

ʹ25.7.11.(금) ~ 7.20.(일)18:00

이메일 접수

서류전형 합격자 발표

΄25. 7. 24.(목)

본교 홈페이지

면 접 시 험

΄25. 7. 29.(화)

시간・장소 별도 공고

최종 합격자 발표

΄25. 7. 31.(목) 예정

본교 홈페이지

 ※ 면접장소 및 시간, 합격자 발표 등 시험시행과 관련된 공지사항은 국립창원대학교 홈페이지

     (http://www.changwon.ac.kr/portal)에 공고합니다.

 ※ 상기 일정은 학내 사정에 따라 변경 될 수 있음


Ⅴ. 접수 방법

 가. 접수방법: 채용담당자 이메일(jungsuoh@changwon.ac.kr) 접수

  ◆ 메일 제목 및 파일명에 [국립창원대학교 입학사정관 지원_홍길동] 기재

 나. 원서접수 시 유의사항

  ◆ 응시원서, 자기소개서, 직무수행계획서, 개인정보 수집·이용 동의서는 반드시 첨부된 양식을 사용하여야 하며, PDF파일로 스캔하여 이메일 접수 시 첨부해야 합니다.

     ※ 사진촬영 파일 제출 불가

  ◆ 필수 제출 서류 누락 및 정해진 형식 미준수의 경우 지원취소 처리하므로 꼼꼼히 확인하여 주시기 바랍니다.

     (1면 1페이지 스캔, PDF 1개 파일로 합쳐서 제출, 서명누락 주의)



※ 상세 내용 첨부파일 참조


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